Business /// Die neuen Azubis Elf Neue bei Denios Zwölf junge Menschen starten ihre Karriere beim Marktführer Bad Oeynhausen (news). Vielfalt in der Kompetenz heißt auch Vielfalt in der Ausbildung. Als Marktführer für Umweltschutz und Sicherheit im Unternehmen wächst das Produkt- und Dienstleistungsangebot der Denios Gruppe stetig – in Deutschland und den mittlerweile 22 Niederlassungen weltweit. Am 1. August starteten elf neue Auszubildende und eine duale Studentin bei Denios. Auch in Sachen Ausbildung geht Denios als einer der größten Arbeitgeber der Region mit der Zeit. In diesem Jahr können Unternehmen erstmals im Beruf Kaufmann/ -frau für E-Commerce ausbilden. Franziska Zora Gieseking startet als erste Auszubildende im neuen Berufsbild beim Marktführer in Bad Oeynhausen. Arbeit wird es genug geben: 17 Onlineshops in zwölf Sprachen, Webpräsenzen in 35 Ländern der Welt und zahlreiche Branchenshops für spezielle Kunden wollen täglich betreut werden. Ausbildung ist eine wichtige Säule des nachhaltigen Wirtschaftens. Bei Denios hat man schnell bemerkt: dem Fachkräftemangel begegnet man am besten dadurch, Spezialisten direkt für ihre späteren Tätigkeiten auszubilden – und anschließend bestenfalls im Unternehmen zu halten. Entsprechend vielfältig sind die Möglichkeiten, bei Denios in das Berufsleben zu starten. In elf Berufen wird ausgebildet. Darunter sind Industriekaufleute, Technische Produktdesigner, Mediengestalter, Konstruktionsmechaniker oder auch Fachinformatiker. Auch in den klassischen Studiendisziplinen setzt das Unternehmen auf Praxisbezug. Anke Sopart beginnt ihr praxisintegriertes Studium in der Fachrichtung Maschinenbau. Die neuen 114 \ news – Das Magazin Die neuen Denios-Azubis starteten am 1. August ins Berufsleben. Foto: (privat) JET-Gruppe begrüßt Azubi-Jahrgang 2018 Hüllhorst (news). Ausbildung in der Region: Gleich zehn neue Auszubildende starteten am 1. August ihren beruflichen Werdegang bei der Jet-Gruppe. Die angehenden Industriekaufleute, Technischen Produktdesigner und Metalltechniker wurden zunächst von Personalleiter Lutz Missbach sowie Ausbildungsleiterin Annemarie Bellmann begrüßt. Danach richtete auch Ralf Dahmer, Geschäftsführer der internationalen Jet- Bundesweit zehn neue Auszubildende starteten im August bei der Jet- Gruppe, davon sieben allein in Hüllhorst. Foto: (privat) Gruppe, das Wort an den Nachwuchs. Dahmer betonte dabei die Bedeutung kompetenter und gut ausgebildeter Fachkräfte für das europaweit agierende Unternehmen. Die Jet-Gruppe bildet sowohl für den technischen als auch für den kaufmännischen Bereich aus. Bundesweit hat der renommierte Produzent von Lichtkuppeln und Lichtbändern derzeit 32 Azubis in der Ausbildung. „Mitte August veranstalten wir für alle Jet-Auszubildenden ein bundesweites Treffen“, erklärt Personalleiter Lutz Missbach. „Der Austausch ist uns wichtig. Als Unternehmen mit fünf Standorten im Bundesgebiet und noch zahlreichen weiteren in ganz Europa achten wir besonders darauf, dass unsere Mitarbeiter sich weiterentwickeln und eigenverantwortlich handeln. Dazu sind stetiger Austausch und das Lernen voneinander wichtig. Nur im Zusammenspiel aller Kolleginnen und Kollegen ist es möglich, auch im Großen als Team zu funktionieren.“ Diesem Prinzip folgend nahmen auch die älteren Auszubildenden an der Begrüßungsfeier des neuen Azubi-Jahrganges teil.
NEWS_September_2018-Smmlung
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